Intervisie is een vorm van deskundigheidsbevordering, die mensen helpt om zichzelf in hun werk beter te verstaan en met meer vrijheid te kunnen handelen. Dit gebeurt door in kleine groepen van vakgenoten regelmatig en op een gestructureerde manier werkervaringen te bespreken. Met behulp van anderen reflecteer je op de ingebrachte situatie en context en op je eigen handelen hierin. Je leert van het meedenken en van de vragen van anderen én je leert door een ander te helpen zichzelf in de eigen context te verstaan. Afhankelijk van de wensen en van de aard van de groep zijn er tal van verschillende methoden die de reflectie ondersteunen.

Willen jullie dit gesprek met elkaar laten begeleiden? Structureel of tijdelijk? In het rijke en uitdagende werk met mensen? Als supervisor ben ik toegerust om jullie groep te begeleiden.